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最近工作 |
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最高学历 |
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工作经验 |
| 公司： |
XX培训学校 |
2013/1--2017/5 |
| 工作内容： |
| 1、负责***和***两地的组织部系统干部教育的培训需求调研；2、负责对培训需求进行分析，进行培训需求诊断并研发适应性课程；3、负责构建外部师资库，对培训师资进行管理与考核；4、负责制定教学计划，组织与协调教学管理，对教学课程进行监督实施； |
| 公司： |
XX食品有限公司 |
2012/1--2012/1 |
| 工作内容： |
| 1、负责店内实地指导、季度集中培训；2、负责促销活动的策划、执行店务管理；3、负责大型新品发布会、招商会的策划、组织；4、负责区域内销售数据汇总和分析，监督相关费用申报与核销流程 |
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教育经历 |
| 学校： |
徐州师范大学 |
2007/9--2011/6 |
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自我评价 |
| 本人能够独立承担复杂的培训工作。执行力强，对领导做出的计划目标和指令能独立完成或协调同事协力完成。具有丰富的工作经验和社会经验的累积，从中养成了根据实际问题，深入分析、灵活设计解决方案的优秀能力和习惯。极富团队精神，思想成熟、上进心强的我具有极丰富的人际关系技巧，工作很有条理，办事效率高。 |
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求职意向 |
| 到岗时间： |
一周之内 |
| 工作性质： |
全职 |
| 希望行业： |
教育/培训/院校 |
| 目标地点： |
江苏 |
| 期望月薪： |
面议/月 |
| 目标职能： |
培训讲师 |
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语言能力 |
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证书 |
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